Кадич подал апелляцию на решение об увольнении и утверждает: незаконное и новое назначение.

Директор Больничной кассы Вук Кадич Позавчера он подал апелляцию на решение о приостановлении полномочий в Комиссию по обжалованию решений об увольнении.

В заявлении для издания "Vijesti" Кадич сказал, что существует множество причин, по которым это решение является незаконным, а также что исполняющий обязанности главы был назначен в нарушение регламента.

«Во-первых, Совет директоров не имеет права отстранять от должности, а может лишь назначать и увольнять директора. Только директор Фонда имеет право применять меры по отстранению от должности в соответствии с указанным законом. Кроме того, помимо всего прочего, исполняющий обязанности директора был назначен незаконно, поскольку Закон о государственных служащих не предусматривает возможности назначения исполняющего обязанности директора в конкретном случае, поэтому это также станет предметом расследования компетентной прокуратуры», — отметил Кадич.

В статье 61 Закона о государственных служащих и работниках государства предусмотрено назначение исполняющего обязанности директора в случае прекращения полномочий руководителя административного органа, а также в случае временной нетрудоспособности, отпуска по уходу за ребенком или отпуска по беременности и родам. Закон не предусматривает назначение исполняющего обязанности директора в случае отстранения руководителя административного органа от должности.

Кадич утверждает, что совет директоров фонда также нарушил материальные положения, поскольку не был соблюден порядок, предусмотренный Законом об административном производстве.

«В конечном итоге условия для отстранения не были соблюдены, поскольку они никак не доказали, что мое присутствие нанесет ущерб интересам государственного органа. В любом случае, я скоро докажу, что их присутствие наносит ущерб Фонду медицинского страхования, и надеюсь, что они понесут ответственность за весь ущерб, причиненный их незаконными действиями», — заявил Кадич.

Он заявил, что вскоре подаст заявление в полицию и что, учитывая сложность действий, совершенных советом директоров, уже сейчас можно говорить о злоупотреблении служебным положением в течение длительного периода.

«…Я хочу, чтобы все было тщательно подготовлено, чтобы можно было собрать все необходимые доказательства и облегчить работу обвинения. Разумеется, общественность будет своевременно проинформирована об этом», — заявил Кадич.

В апреле Административный суд вынес решение о том, что Кадич был незаконно отстранен от должности директора в ноябре прошлого года, и отменил решение о его увольнении. Совет директоров фонда принял решение на своем заседании в начале мая, но в конце месяца отстранил его от должности до завершения дисциплинарного разбирательства.

В то время как совет директоров утверждает, что Кадич нарушил правила, заключив контракты с клиниками в Сербии без согласия Министерства здравоохранения, он заявляет, что его увольнение и отстранение от должности носят политически мотивированный характер. Он утверждает, что речь идет о контрактах, некоторые из которых существовали десятилетиями и обеспечивали непрерывность лечения наших граждан, и что та же практика продолжалась и после его увольнения в ноябре 2025 года.

В решении о приостановлении полномочий, с которым ознакомилось издание «Виести», Совет директоров заявляет, что 5 мая, на том же заседании, когда было принято решение суда, он инициировал дисциплинарное производство в отношении Кадича за серьезное нарушение трудовых обязанностей, а именно за заключение контрактов с зарубежными медицинскими учреждениями без предварительного получения согласия и/или одобрения компетентных органов и без соблюдения процедур, предусмотренных действующими положениями и внутренними актами Фонда.

В решении говорится, что Совет директоров, как орган управления, принимающий решения по вопросам статуса директора, включая его назначение и увольнение, также компетентен принимать решения по другим правам и обязанностям, вытекающим из исполнения им своих функций, включая временные ограничения на исполнение обязанностей в соответствии с законом.

Они сослались на статью 111 Закона о государственных служащих, которая предусматривает, что «государственный служащий», в отношении которого возбуждено уголовное или дисциплинарное дело за серьезное нарушение трудовых обязанностей, может быть ограничен в исполнении своих обязанностей до завершения этих разбирательств путем запрета ему выполнять работу в государственном органе.

Совет директоров утверждает, что «правовая позиция, согласно которой вышеупомянутые положения могут применяться и к директору Фонда, подтверждается заключением Министерства государственного управления».