Министерство внутренних дел набирает 500 новых сотрудников полиции: впервые к участию в конкурсе могут подавать заявки кандидаты, имеющие аттестат о среднем образовании.

Министерство внутренних дел объявило конкурс на замещение 500 вакансий в полиции, и заинтересованные кандидаты могут подать заявки до 28 июня.

Как сообщила государственный секретарь Драгана Кажанегра Станишич, новые поправки к Закону о внутренних делах впервые позволили кандидатам с высшим образованием (четвертого уровня) подавать заявки на участие в конкурсе.

«Теперь подать заявку могут даже люди со средним образованием. Эта серьезная кадровая реформа должна привести к значительному укреплению Управления полиции», — заявила Казанегра Станишич.

Она отметила, что цель конкурса — решение давней проблемы нехватки сотрудников полиции, особенно в пограничной полиции. «Наибольшая нехватка сотрудников полиции зафиксирована в пограничной полиции. Мы сталкиваемся с многочисленными требованиями по укреплению кадровых ресурсов, учитывая, что граница Черногории будет также границей Европейского союза», — сказала она.

По ее словам, нехватка персонала наблюдается и в других организационных подразделениях, включая сектор борьбы с организованной преступностью и специальные полицейские подразделения.

Кандидаты должны быть гражданами Черногории, не моложе 18 лет, иметь законченное среднее образование, обладать соответствующими психофизическими способностями и пройти проверку безопасности.

Возрастное ограничение для подачи заявки составляет до 32 лет, или до 40 лет для кандидатов, имеющих опыт работы в сфере безопасности.

После приема на работу будущие сотрудники полиции пройдут четырехмесячное обучение в сотрудничестве с Полицейской академией.

«Граждане хотят большего присутствия полицейских в общественных местах — перед школами, больницами, спортивными и культурными учреждениями», — заявила Казанегра Станишич.

Она подчеркнула, что продвижение по службе будет основываться исключительно на результатах работы и профессиональных компетенциях.

«Теперь никто не будет продвигаться по службе благодаря партийной принадлежности или политическим убеждениям, а исключительно на основе компетентности, преданности делу и профессионализма», — отметила она.

Государственный секретарь предложил всем заинтересованным сторонам ознакомиться с подробной информацией об условиях конкурса и необходимой документации на сайте Министерства внутренних дел.

«Это не конец публичных призывов. Это начало решения серьезной проблемы нехватки персонала в системе безопасности», — заключила Казанегра Станишич.